España anuncia una ley para promover la igualdad de género en la política y los negocios – a través de tiempos transcontinentales

España: El sábado, el presidente del Gobierno español, Pedro Sánchez, anunció una nueva ley sobre igualdad de género. Esta ley garantizará la representación equitativa de hombres y mujeres en los negocios, la política y otras áreas de la vida pública. La Ley de Igualdad de Representación garantizaría que las listas de votantes, las juntas corporativas y los órganos de gobierno de las organizaciones profesionales tengan la misma cantidad de hombres y mujeres.

Sánchez hizo el anuncio en un partido Socialista El evento se adelanta al Día Internacional de la Mujer el 8 de marzo. Será aprobado en una reunión de gabinete el martes, luego de lo cual será debatido en el parlamento.

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Dijo que el gobierno de España estaba “No solo dando un paso a favor del feminismo sino en interés de la sociedad hispana en su conjunto”. Es la última de una serie de iniciativas de igualdad presentadas por el gobierno de coalición de izquierda. Los legisladores aprobaron una ley innovadora que rige la salud sexual y reproductiva en diciembre que, por primera vez en un país europeo, introdujo licencias pagas financiadas por el estado para mujeres con períodos dolorosos. También aprobaron un proyecto de ley que protege los derechos de las personas transgénero.

“Si representan la mitad de la sociedad, entonces la mitad del poder político y económico deben ser mujeres”, Sánchez dijo el sábado.

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De acuerdo con la ley de representación igualitaria, cualquier empresa que cotiza en bolsa con más de 250 empleados y una facturación anual de 50 millones de euros (53 millones de dólares) debe tener un 40% de personal femenino.

La ley requiere que los partidos políticos presenten un número igual de candidatos masculinos y femeninos en las elecciones para mejorar la paridad de género en el Parlamento. Hoy, las mujeres constituyen el 44% del Congreso y el 39% del Senado.

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Además, estipula que las juntas directivas de las organizaciones profesionales deben estar compuestas por al menos un 40 % de mujeres, así como los jurados de los premios financiados con fondos públicos.

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